大同市第三人民醫(yī)院召開2024年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地教學(xué)秘書培訓(xùn)工作經(jīng)驗交流會

                                             ·住培秘書工作經(jīng)驗的心靈對話·

       7月18日，我院組織召開2024年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地教學(xué)秘書工作經(jīng)驗交流會。邀請參加2024年7月3日—5日由中國醫(yī)師協(xié)會主辦、山西省衛(wèi)生健康委員會科教處和山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院協(xié)辦的2024年第三期住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地教學(xué)秘書培訓(xùn)班的十位秘書進行學(xué)習(xí)匯報及工作經(jīng)驗分享。會議由住培辦張海珍主任主持，副院長王宏晉、內(nèi)科專業(yè)基地教學(xué)主任姚建國、內(nèi)分泌科主任劉艷、神經(jīng)外科主任郝大江、急診專業(yè)帶教師資李中、血液科教學(xué)秘書張艷芳、全科專業(yè)基層實踐基地開源社區(qū)教學(xué)秘書譚曉琴等各專業(yè)基地及輪轉(zhuǎn)科室教學(xué)秘書、住培辦全體工作人員參加交流會，會場氣氛活躍，反響熱烈。

       派出學(xué)習(xí)的十位教學(xué)秘書分別來自我院不同專業(yè)基地或輪轉(zhuǎn)科室，大家在教學(xué)秘書這一崗位上的工作年限各不相同，從一兩個月到五六年不等，但通過培訓(xùn)大家都認識到了教學(xué)秘書工作獨特的重要性和挑戰(zhàn)性，發(fā)現(xiàn)了過去工作中的問題和不足，對未來住培教學(xué)管理工作有了明確的規(guī)劃。交流會上，外出學(xué)習(xí)的十位教學(xué)秘書分別就學(xué)習(xí)心得做了十分鐘左右的經(jīng)驗分享。其中外科專業(yè)輪轉(zhuǎn)科室胃腸科教學(xué)秘書蔡景融、內(nèi)科專業(yè)輪轉(zhuǎn)科室腎內(nèi)科教學(xué)秘書高雪潔、婦產(chǎn)專業(yè)輪轉(zhuǎn)科室生殖醫(yī)學(xué)科教學(xué)秘書錢正宇等多位教學(xué)秘書都對培訓(xùn)中所強調(diào)的教學(xué)秘書的定位與職責(zé)做了詳細的解讀，向與會者解釋了“上”傳“下”達“橫”向協(xié)調(diào)三聯(lián)動的內(nèi)涵，為教學(xué)秘書今后的工作指明了方向。

急診專業(yè)基地教學(xué)秘書康穎通過此次培訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了在既往工作中教學(xué)病例討論的不足，并結(jié)合《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標準》《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)教學(xué)活動指南》，從住院醫(yī)師和帶教師資的雙重角度出發(fā)，對教學(xué)病例的選擇、前期準備、具體討論流程和技巧、總結(jié)和反饋等各方面進行分析，抽絲剝繭，與在座的各位同仁分享如何把教學(xué)病例討論做好做實做對，讓住院醫(yī)師真正從中受益，臨床思維能力逐步提高。

超聲專業(yè)基地教學(xué)秘書劉嘉策分享了掌握住培相關(guān)政策、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個標準”《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)基地評估指標》評分細則的重要性。這些文件是我們工作的主心軸，應(yīng)始終參照標準和評分細則去不斷調(diào)整、糾正、完善我們的日常管理及教學(xué)工作。劉嘉策秘書還向與會者分享了教學(xué)科研理念，分享了優(yōu)秀的教學(xué)論文案例。

放射專業(yè)基地輪轉(zhuǎn)科室核醫(yī)學(xué)科教學(xué)秘書常雁榮和婦產(chǎn)科專業(yè)輪轉(zhuǎn)科室婦科教學(xué)秘書高淑芳就日常工作的難點與重點進行梳理，比如如何向?qū)I(yè)基地負責(zé)人、教學(xué)主任做匯報，如何與住培醫(yī)師進行溝通等，他們向與會者推薦了浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院沈健專家的“6W3H”思維法則，詳細解讀該法則的內(nèi)容和運用方法，為住培管理者的有效溝通提供了經(jīng)驗和技巧。

外科專業(yè)基地輪轉(zhuǎn)科室肝膽外科教學(xué)秘書任偉和神經(jīng)外科教學(xué)秘書張賀春，以多年教學(xué)秘書的工作經(jīng)驗與大家分享了工作中的壓力與困惑。理想很豐滿，現(xiàn)實很“骨感”。部分帶教師資和住培學(xué)員的不配合是教學(xué)秘書工作中的巨大挑戰(zhàn)，如何進一步提高科室對住培工作的重視，提升每一位帶教醫(yī)師的工作積極性仍需要每一位住培管理者去努力，需要醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)、住培辦和各專業(yè)基地團結(jié)協(xié)作給予相應(yīng)的協(xié)調(diào)和扶持。

口腔全科基地專業(yè)教學(xué)秘書王慶花分享了思政教育的重要性，我們要在日常教學(xué)中融入思政教育，培養(yǎng)住院醫(yī)師的學(xué)術(shù)誠信、職業(yè)操守、責(zé)任擔(dān)當和科學(xué)精神，鼓勵住院醫(yī)師成長為“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的卓越醫(yī)學(xué)工作者。

各位教學(xué)秘書從容淡定、侃侃而談，各抒己見。參會人員對住培辦及時組織的經(jīng)驗交流分享會給予極大的贊賞，紛紛表示收獲頗豐。

外科專業(yè)輪轉(zhuǎn)科室神經(jīng)外科郝大江主任結(jié)合神經(jīng)外科的發(fā)展講述住培基地建設(shè)對一個科室良性持續(xù)健康發(fā)展的重要性。各位秘書應(yīng)以參加住培管理工作，成為一名住培教學(xué)秘書為榮，認真負責(zé)地把每一項工作做好。讓住培成為科室發(fā)展的加速器，讓我們的專業(yè)基地不斷發(fā)展壯大，促進科室的不斷進步。

內(nèi)科專業(yè)基地教學(xué)主任姚建國對教學(xué)秘書們在住培工作中的默默付出致以感謝。并再三強調(diào)住培精細化過程管理的重要性。教學(xué)秘書作為教學(xué)管理的執(zhí)行者，要不斷深入學(xué)習(xí)住培政策，加強與住培辦、專業(yè)基地、住院醫(yī)師的有效溝通。呼吁醫(yī)院、住培辦、各專業(yè)基地及輪轉(zhuǎn)科室要充分理解教學(xué)秘書工作壓力大、面臨的困難多、需要協(xié)調(diào)的問題復(fù)雜等現(xiàn)狀，多方協(xié)調(diào)給予大力支持，將住培工作做實做細。

內(nèi)分泌科劉艷主任結(jié)合自身數(shù)十年的工作經(jīng)驗和十多年的住培管理經(jīng)驗，認為系統(tǒng)的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，能為醫(yī)學(xué)生正式獨立踏入臨床工作崗位提供充足的技術(shù)保障和容錯空間，對剛畢業(yè)的醫(yī)學(xué)生至關(guān)重要。回顧近十年的住培發(fā)展歷程，我院住培基地與國家住培制度共同成長。住培管理經(jīng)驗、管理水平、帶教師資的教學(xué)理念、教學(xué)能力都得到大幅度提高。希望新一代的教學(xué)秘書吸取前人優(yōu)秀經(jīng)驗，在更優(yōu)的培訓(xùn)模式下，以更加飽滿的熱情、深愛教學(xué)的情懷、不畏艱難的擔(dān)當，努力完成住培相關(guān)工作，促進科室及醫(yī)院醫(yī)、教、研全面發(fā)展。

消化內(nèi)科教學(xué)秘書何戰(zhàn)鵬認為教和學(xué)是相互影響相互促進而非獨立的過程，教學(xué)相長，以教帶學(xué)，以學(xué)促教，不斷在教學(xué)中提升帶教醫(yī)師的專業(yè)水平和個人能力，與住院醫(yī)師成為朋友、同事，師生共同進步成為更加優(yōu)秀的臨床工作者。